人事・労務担当（正社員）
Boot Solutions Co. Ltd.
新規
2026-08-07
Boot Solutionsは、北海道ニセコおよび長野県白馬を拠点に、スキー・スノーボード用品の販売を行う会社です。年間を通じて運営するチームは、冬季シーズンには約50名規模へと拡大し、日本人・海外出身スタッフの双方が活躍しています。
私たちは、スキーやスノーボードへの情熱を大切にするとともに、社員一人ひとりが働きやすく、やりがいを感じられる職場づくりを目指しています。
役割について
冬季シーズンの事業拡大と、通年での人事・労務体制強化に伴い、人事・労務を中心に、季節スタッフの採用・受け入れ体制を支えるバックオフィス職を募集します。
本ポジションでは、採用、入退社手続き、雇用契約、人事労務管理、社会保険・雇用保険関連の事務、スタッフ住居・交通手配などを幅広く担当していただきます。通年雇用の安定したポジションでありながら、冬季繁忙期には約50名規模の季節スタッフを支える、現場に近い実務型の人事・労務中心のバックオフィスポジションです。
仕事内容
- 中途・季節スタッフ採用に関する求人掲載、応募者対応、書類選考、面接調整、内定後フォロー
- 入社・退職手続き、雇用契約書、労働条件通知書、人事情報・社員データの管理
- 勤怠、休暇、時間外労働、給与計算に必要な情報の確認・取りまとめ
- 社会保険、雇用保険、労働保険、行政手続きに関する社内対応および外部専門家との連携
- 外国人スタッフの在留資格・ビザ関連手続きのサポート、必要書類の確認
- 冬季スタッフ向け住居、通勤・交通手段、入社前後の生活面サポートの調整
- 店舗マネージャーや経営陣と連携した労務相談、職場課題への対応、社内ルールの整備
- 人事制度、採用プロセス、オンボーディング資料、社内文書の改善・運用
あなたについて
- 人事、採用、総務・事務、またはコンプライアンス業務の実務経験（日本国内での経験があれば尚可）
- 日本の雇用慣行、労働法、社会保険制度、人事労務管理に関する知識
- 季節雇用、ホスピタリティ業界、小売業、観光業、または外国人スタッフを含む職場での勤務経験があれば歓迎
- 優れた調整力・事務処理能力を有し、複数の業務を効率的に管理できる方
- 日本人・外国人スタッフ双方と円滑にコミュニケーションを図れる方
- 日本語での社内外対応および書類作成が円滑にできる方。外国籍の方はJLPT N1相当の日本語力が望ましい
- 英語での基本的な読み書き・コミュニケーションに抵抗のない方
オファー
雇用条件
- 雇用形態：正社員（期間の定めなし）
- 試用期間：あり（3か月）
- 勤務時間：9:00～18:00を基本とし、柔軟な勤務時間の相談可（週40時間）
- 休日・休暇：年次有給休暇は年間20日。入社後6か月間継続勤務した場合、まず10日が付与されます。
- 社会保険：各種社会保険完備
- 勤務地：北海道虻田郡倶知安町
- 転勤・在宅勤務：転勤なし。原則として倶知安町の事務所勤務。業務内容に応じて在宅勤務の相談可。
勤務条件・待遇
- 成長中のスキー用品リテール企業における中核的な人事・労務担当ポジション
- ニセコで生活しながら、意欲的で国際色豊かなチームと働ける環境
- 人事制度や採用プロセスの構築・改善に主体的に携われる機会
- 年収450万円～550万円（経験・能力を考慮のうえ決定）
- 通勤・交通手当支給
- 業績および勤務実績に応じた季節賞与（支給実績による）
- 必要に応じて住居の紹介・サポートあり
電話番号:
0136-55-6063
